72年生的灵活就业者多大岁数可以领退休金？

72年生的灵活就业者通常需年满60周岁才可领退休金。分析：根据我国现行法律规定，灵活就业人员的退休年龄一般与职工相同，即男性年满60周岁，女性年满55周岁（部分地区或特殊情况下可能有所不同）。对于1972年出生的人而言，其需在2032年（男性）或相应女性退休年龄时方可领取退休金。退休金领取还需满足社保缴纳年限等条件。提醒：若达到退休年龄却未收到退休金，或社保缴纳记录出现异常，可能表明问题较严重，应及时咨询社保部门或寻求法律帮助。
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具体操作：1.**咨询社保部门**：携带个人身份证明、社保缴纳记录等材料，前往当地社保部门咨询退休金领取的具体条件和所需材料，确保个人符合领取条件。2.**申请劳动仲裁**：若社保部门无法解决问题，或认为个人权益受到侵害，可向当地劳动仲裁委员会提交仲裁申请，提供相关证据材料，如社保缴纳证明、工作记录等，以维护个人权益。3.**提起诉讼**：若劳动仲裁结果仍无法满足个人诉求，可向人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，需准备充分的证据材料，并聘请专业律师代理，以确保个人权益得到充分保障。同时，需了解诉讼流程和可能面临的风险，做好充分准备。请注意，在处理退休金领取问题时，应始终保持冷静和理性，避免采取过激行为。
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处理方式：从法律角度看，处理退休金领取问题的方式主要包括咨询社保部门、申请劳动仲裁及提起诉讼等。选择建议：首先尝试咨询社保部门，了解个人退休金领取的具体条件和流程；若社保部门无法解决问题或存在争议，可申请劳动仲裁；仲裁结果不满时，再考虑提起诉讼。